ПОЛОЖЕНИЕ
о начислении ежемесячной доплаты к заработной плате взамен права на досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда
Настоящее положение разработано в соответствии с пунктом 1.2 Указа Президента Республики Беларусь от 25 сентября 2013 года №441 «О некоторых вопросах профессионального пенсионного страхования и пенсионного обеспечения», Законом Республики Беларусь «О профессиональном пенсионном страховании» и Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 9 октября 2008 года 1490.
1. Ежемесячная доплата к заработной плате взамен права на досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда устанавливается застрахованным лицам, подлежащим профессиональному страхованию, на основании их заявления, зарегистрированного в установленном порядке. Указанное заявление хранится 25 лет после достижения застрахованным лицом общеустановленного пенсионного возраста либо смерти застрахованного лица.
2. Ежемесячная доплата к заработной плате взамен права на досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда устанавливается с первого числа месяца следующего за месяцем подачи заявления.
3. Решение о выплате застрахованному лицу ежемесячной доплаты к заработной плате взамен права на досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда принимается руководителем, как правило, в течении месяца с даты подачи заявления, на основании заключения о фактической продолжительности специального стажа застрахованного лица по состоянию на 1 января 2009 года. Если, для оценки специального стажа, требуется получение документов из других организаций, то срок для принятия решения продляется. Решение об установлении доплаты содержит основание для ее назначения и размер тарифа.
4. Ежемесячная доплата к заработной плате взамен права на досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда может быть установлена только лицам, у которых специальный стаж работы до 1 января 2009 года отсутствует либо составляет менее половины требуемого для назначения досрочной трудовой пенсии (для женщины – менее 12,5 лет, для мужчины – менее 15лет).
5. Выплата ежемесячной доплаты к заработной плате взамен права на досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда прекращается:
-при достижении застрахованным лицом общеустановленного пенсионного возраста со дня, предшествующего этой дате,
- за периоды не входящие в профессиональный стаж, в том числе временная нетрудоспособность, социальные и учебные отпуска, выполнение государственных обязанностей, переподготовка и повышение квалификации и др.,
- при невыполнении хотя бы одного из критериев, установленных Положением о критериях оценки условий труда для отдельных категорий работников и(или) особенностей (видов)выполняемых работ для целей профессионального пенсионного страхования и порядке их применения, утверждено Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 9октября 2008 года №1490, за период невыполнения критерия. (Критерии для учителей: ведение педагогической деятельности в части реализации образовательных программ (за исключением организационно-воспитательной работы и дополнительного контроля за учебной деятельностью учащихся) в объеме не менее 18 часов в неделю, выполнение организационно-воспитательной работы, осуществление дополнительного контроля за учебной деятельностью учащихся и выполнение других обязанностей, предусмотренных квалификационными характеристиками. Критерий для воспитателей, воспитателей дошкольного образования: работа на полную ставку).
6. Ежемесячная доплата к заработной плате взамен права на досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда не может быть установлена лицам, получающим досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда по Закону «О пенсионном обеспечении».
7. Сумма ежемесячной доплаты к заработной плате взамен права на досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда рассчитывается аналогично сумме взносов на профессиональное страхование в Фонд социальной защиты населения и не может быть менее суммы этих взносов. При переводе на рабочее место с другим основанием для профессионального страхования в приказе отражается или подтверждается прежний размер доплаты.
8. Ежемесячная доплата к заработной плате взамен права на досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда включается в лицевой счет работника в месяце, следующем за месяцем за который начислена, но не ранее месяца, в котором принято решение о ее назначении. На доплату начисляются страховые взносы в Фонд социальной защиты населения, с доплаты удерживаются в установленном порядке страховые взносы и подоходный налог, доплата выплачивается вместе с заработной платой.
9. На лиц, которым установлена ежемесячная доплата к заработной плате права на досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда, форма ПУ-6 не представляется, формирование профессионального стажа прекращается с даты, установления доплаты.
10. Ежемесячная доплата к заработной плате взамен права на досрочную пенсию за работу с особыми условиями труда может быть отменена в соответствии с заявлением застрахованного лица с 1 числа месяца, в котором подано заявление. С этой даты возобновляется формирование застрахованному лицу профессионального стажа.
